Et si votre entreprise devenait un laboratoire du futur ? Et si votre entreprise pouvait anticiper les bouleversements de demain ? C’est le pari fou qu’a osé la Fondation Aralis.

10 ans déjà… et si je fêtais mon anniversaire en 2035 À quoi ressemblera le métier de consultant prospectiviste dans 10 ans ? Est-ce...

Après plusieurs mois à faire turbiner les neurones, benchmarker à tout-va, pitcher des idées et innover en mode commando… il est temps...

Les rencontres que nous faisons façonnent notre vie. Les actions que nous menons lui donnent un sens, surtout si nous collaborons avec d'autres. La vie ne prend sa saveur qu'avec le collectif. Quel ennui la solitude ! Quel manque d'intérêt le nombrilisme ! Vive le collectif et sa force rayonnante !

Pendant des décennies, on nous a vendu l’individu-roi. Le "self-made man", le "personal branding", l’"égo-casting », la réussite personnelle étaient l’étalon suprême. D’ailleurs, c’est une infime poignée d’individus qui possède toute la richesse du monde. Mais au fond… est-ce que ça tient encore debout ? Et si l’avenir appartenait à celles et ceux qui choisissent le collectif plutôt que l’individu ?

Et si les curieux prenaient enfin le pouvoir … Qui décide du futur aujourd’hui ? Ceux qui savent… ou ceux qui cherchent encore ? Et si ce n’était pas le moment d’avoir toutes les réponses, mais celui de poser les bonnes questions ? Et si on donnait le micro à celles et ceux qui doutent, tâtonnent, testent ? Et si la vraie compétence du XXIe siècle, ce n’était ni le codage, ni la gestion de projet, mais le désir de comprendre ?

La curiosité est un talent que nous pouvons favoriser, cultiver, si nous savons créer les conditions propices à son épanouissement.

Vous voulez être embauché dans le monde de demain ? Alors, oubliez les « je suis rigoureux et force de proposition » ( on sait tous que...

Allons donc ! Si vous travaillez en prospective, c'est votre meilleure alliée . Mais attention, il ne s'agit pas d'être un·e...

Dans un monde où les crises se succèdent et deviennent la nouvelle normalité, la résilience n’est plus suffisante. Les entreprises, les...